KROK 1
ZŁOŻENIE WNIOSKU
Wybierasz pracownika, którego ma dotyczyć wniosek (w zależności od struktury organizacji).
Następnie wybierasz uprawnienia
z usankcjonowanej listy.
Wskazujesz okres ważności uprawnień dla konta (jednodniowe/bezterminowe lub po prostu zakres dat).
Dodajesz opcjonalne adnotacje.